Reflexion und Bewertung
aus der Praxis eines GL´s
-Viel neue Ansätze für Entwicklungsmaßnahmen gefunden.
-Der Mitarbeiter wurde intensiver beleuchtet.
-Ein großes Hilfsmittel für QED oder Diagnosen anderer Art
-Hat Situationen (z.B. Zählen, Lesen und Schreiben) aufgedeckt, die im alltäglichen Ablauf verloren gehen oder in Vergessenheit geraten. Man sieht den MA wieder verständnisvoller.
-Große Hilfestellung für Urlaubs- bzw. Krankheitsvertretung.
-Überall im Montagebereich einsetzbar.
-Mir gibt es persönlich sehr viel mehr Sicherheit beim Erstellen von Entwicklungspläne.
-Der LFP bietet ein breites Spektrum an Möglichkeiten.
-Bei guter Arbeitsvorbereitung und klarer Beschreibung des Arbeitsauftrages (Auflistung in Material, Hilfsmittel und Arbeitsanweisung) ist es für mich sehr einfach, dieses auf die tätigkeits- bzw. arbeitsplatzorientierten Felder zu übertragen.
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